DevOps Engineer CaaS (Deutsch) Position bei unserem Kunden aus dem Public sector in Switzerland zu besetzen.

Ihre Aufgaben:

• Unter der Führung durch Product Owners / Scrum-Master den sicheren und stabilen Betrieb der Digitalisierungsplattform sicherstellen
• Eigenverantwortlich an der Weiterentwicklung und Automatisierung der Plattform arbeiten
• Service Request Management durchführen
• Incident Management übernehmen
• Monitoring und Event Management durchführen
• Change Enablement und Continual Improvement unterstützen
• Wissen im Knowledge Management einbringen

Ihre Kenntnisse:

• Abschluss (Uni/ETH/FH) in Informatik oder vergleichbare Berufserfahrung
• Mehrjährige Erfahrung in der Entwicklung, Bereitstellung und Administration von Cloud Native Applications (Kubernetes, AWS, OpenShift)
• Sicherer Umgang mit Standards wie VMWare (vSphere), Git, RPM, Postfix etc.
• Kenntnisse in Scripting und Automatisierung (z. B. PowerShell, Bash, Ansible, Python, NETCONF/YANG)
• Erfahrung mit Webtechnologien und APIs (JavaScript, HTML, REST APIs)
• Sprachen: Deutsch fliessend in Wort und Schrift

Das zeichnet Sie aus:

• Ausgeprägte soziale Fähigkeiten im Umgang mit Kunden
• Hohe Eigeninitiative
• Umsetzungsorientierung

Ort: Switzerland, Schweiz
Arbeitsmodell: Hybrid
Sektor: Public sector
Start: Nach Vereinbarung
Projektdauer: 6 Monate +
Pensum: 100%
Ref.Nr.: BH 23511

Machen Sie den nächsten Schritt und senden Sie uns Ihren Lebenslauf sowie eine Telefonnummer, unter der wir Sie tagsüber erreichen können.

Aufgrund der schweizerischen Arbeitsgesetzgebung können wir nur Bewerbungen von Schweizer Staatsbürgern, EU-Bürgern und Personen mit einer Arbeitserlaubnis in Betracht ziehen.

Wir begrüssen Bewerbungen von Personen aller Geschlechter, Altersgruppen im erwerbsfähigen Alter, sexuellen Orientierungen, persönlichen Ausdrucksformen, ethnischen Zugehörigkeiten und religiösen Überzeugungen. Daher sind Angaben zum Geschlecht oder ein Foto in Ihrer Bewerbung nicht erforderlich.

Aufgrund von Kundenanforderungen benötigen wir Informationen zu Ihrem Familienstand, Ihrer Staatsangehörigkeit, Ihrem Geburtsdatum sowie einer gültigen Schweizer Arbeitsbewilligung. Bei Bewerbern mit Behinderungen sind wir gerne bereit, gemeinsam mit unserem Endkunden mögliche Lösungen zu prüfen.